江蘇30名官員博客述職報告
來源:東方早報 發布時間:2008-12-01 10:36:50
核心提示:繼上周南京市工商局局長率先面對電視鏡頭向社會公開述職述廉后,昨日,宿遷市也將官員的“述職述廉”報告“曬”于互聯網——張貼于政務博客中,供社會監督,成為宿遷政務公開的一道新風景。
繼上周南京市工商局局長率先面對電視鏡頭向社會公開述職述廉后,昨日,宿遷市也將官員的“述職述廉”報告“曬”于互聯網——張貼于政務博客中,供社會監督,成為宿遷政務公開的一道新風景。
17日,南京市工商局在國內首開先河,由局長率領6位副局長、處長走向前臺,面向南京市民公開述職述廉,接受群眾的評議、打分。
30位官員網上“曬”工作
27日,在宿遷市政府官方網站的“政務之聲”欄(即官員開設的個人工作博客),出現了一個蔚為壯觀的現象:30多位黨政官員紛紛在個人的博客(“政務之聲”)中張貼出自己的“2008年述職述廉報告”。
早報記者統計發現,在已公布自己述職述廉報告的官員中,有多位“實權部門”的正副局級別官員。
此外,宿遷市發改委、城管局等部門,以及市人大、市政協、市紀委等其他黨政及事業團體的相關負責人也紛紛在博客中“曬”起了自己2008年的工作業績和廉政情況。
除了官員個人的述職報告外,一些單位(如市殘聯)的年度集體述職報告也被“曬”在了網上。
“招商引資”是述職重點
早報記者注意到,上述出來“曬”報告的都為各個機關單位的副職領導。而其“述職述廉報告”的內容框架也大致相仿,主要包括三部分:主要工作實績、理論學習和廉政情況、自己最不滿意的地方。
值得一提的是,在“主要工作實績”部分,各官員除了陳述自己在2008年的工作業績之外,還多對自己招商引資的情況進行了闡述。
針對宿遷官員上述做法,一些受訪者對早報記者表示,與過去官員將述職報告僅在本部門內部“秘而不宣”的做法相比,網上“曬”工作報告的做法有其積極一面,不僅能讓普通民眾知道了官員在過去一年究竟做了哪些實事,也是對官員的一種監督。
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